الجمعة، 19 أكتوبر 2012

لماذا نعمل و ماذا بعد العمل ؟

السلام عليكم
بعد انهاء الحياة الجامعية يحرص المهندسين للحصول على وظيفة جيدة متمثله فى الراتب المرتفع و المركز الاجتماعى و يا حبذا لو كانت شركة متعددة الجنسيات و بعد فترة من العمل يكون غالبا هدفه الترقى فيها و الحصول على راتب اعلى  و ان لم يحصل على ما يريد يبحث عن شركة اخرى و يتنقل بين الشركات حتى يفاجىء بسن المعاش و تقيم له الشركة احتفال و بعد ذلك ؟؟؟؟

هل هذا ما يتمناه المرء؟
للاسف معظمنا تربينا على اهمية الوظيفة و عدم المخاطرة بالعمل الحر

و اظن ان هذه الفكرة غرست فينا منذ الاستعمار البريطانى حيث من مميزات العمل الحر ( الابتكار - الاستقلال المالى - دور الفرد فى التنمية المجتمعية) و لكن هذا مالا يريدة المستعمر

و لكن معظمنا يخشى العمل الحر فساذكر تجربتى فى العمل الحر

 تخرجت و عملت فى احدى الشركات الكبرى و لكن فى فترة المساء مع احد اصدقاءه قمت  بتاسيس مشروع فى بيع اجهزة الكمبيوتر و الصيانة براس مال 30000 جنية و بعد سنة و نصف من النجاح المتواصل تضاعف رأس مالنا و انضم الينا صديق اخر و اصبح رأس المال 100000 جنية و  بعد ثلاث سنوات من النجاح تم تقييم الشركة حيث انضم الينا العديد من الشركاء فكانت القيمة السوقية لها 230000 الف جنية و خلال  الفتر الماضية و قبل انضمام الشركاء تم توزيع مبلغ 59000 جنية ارباح للشركاء .

و الغرض من ذكر هذا هو ان اشجع اخوانى فى ان يعزموا على تجربة العمل الحر بجوار الوظيفة حتى يستطيع بعد فترة من الزمن ان يدير العمل لا يعمل عند احد

- و ان شاء الله ساذكر الاخطاء التى وقعت فيها خلال عمل الخاص فى تدوينة اخرى لعل هناك من يستفيد بها  -

حيث قرات قبل ذلك فى احدى المدونات ان مقدار غناك يتوقف على مقدار ما تستطيع ان تتحمله بدون وظيفة فمنا من هو غنى شهر و منا من هو غنى 6 اشهر و من منا من هو فقير ؟

فكم يبلغ غناك؟؟؟؟؟؟ نعم  انت؟؟؟     انتظر ردك

ليست هناك تعليقات:

إرسال تعليق